Przejdź do głównej zawartości

Załóż Subkonto

KRS 0000270809
baner strony Mateusza Szczygielskiego

W pracy ogarniam od ręki

MATEUSZ
SZCZYGIELSKI

Twórca cyfrowy i influencer kulinarny

Pasjonat sztuki kulinarnej w świecie mediów społecznościowych

Na co dzień odpowiada za pełen proces tworzenia treści – od wymyślania autorskich przepisów i gotowania przed kamerą, po montaż filmów oraz budowanie zaangażowanej społeczności online.

„Przepis na sukces mam w swoich rękach. Niepełnosprawność to nie wyrok, ale cecha, którą można przekuć w największą zaletę.”

Mateusz Szczygielski

Największym wyzwaniem była dla Mateusza walka o powtarzalność i systematyczność. W świecie cyfrowym łatwo o wymówki, jednak Mateusz postawił na żelazną dyscyplinę i autentyczność.

Zamiast traktować niepełnosprawność jako ograniczenie, uczynił z niej swój wyróżnik, zdobywając zaufanie tysięcy widzów. Determinacja, ciągły rozwój i odwaga w pokazaniu siebie sprawiły, że stworzył silną markę osobistą na własnych zasadach.

grafika dekoracyjna koła i trójkąt w jednej linii

Brak barier na własnych warunkach

Praca jako własny szef udowadnia, że niezależność buduje się na elastyczności i wolności wyboru:

Od samodzielnego aranżowania przestrzeni do nagrań i dopasowania tempa pracy do własnych potrzeb, po pełną swobodę w doborze projektów oraz dbałość o to, by liczył się wyłącznie końcowy efekt i talent.

wywiad z Mateuszem Szczygielskim

Przesłanie na przyszłość

„Odłóżmy na bok ograniczenia i sztywne schematy, a skupmy się na pasji, konsekwencji i budowaniu własnej niezależności.”

Mateusz Szczygielski

Po godzinach

W życiu prywatnym dba o formę na siłowni i regularnie gra w piłkę nożną ze znajomymi

A kiedy odkłada na bok kamerę, spędza czas w kuchni na testowaniu nowych smaków i poszukiwaniu kulinarnych inspiracji.

zdjęcie Mateusza podczas gotowania

Firma Pełna Potencjału – Przewodnik dla pracodawców

Szukasz wykwalifikowanych pracowników i chcesz otworzyć firmę na różnorodność? Zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami nie musi być trudne, a otwarcie organizacji na różnorodność może wzmacniać zespoły i odpowiadać na realne potrzeby biznesu. Przygotowaliśmy praktyczny Poradnik, w którym znajdziesz konkretną wiedzę o dostępnej rekrutacji, tworzeniu przyjaznego i dostępnego miejsca pracy, integracji zespołu, rozwoju pracowników oraz dostępnych formach wsparcia dla pracodawców.

To także praktyczne wskazówki, checklisty, przykłady rozwiązań i historie osób, które pokazują, że o wartości pracownika decydują przede wszystkim jego kompetencje i potencjał.

Partnerzy poradnika

Pobierz poradnik
książka poradnika stojąca w rogu

POZNAJ BOHATERKI I BOHATERÓW NASZEJ KAMPANII

Poznaj bohaterów naszej kampanii oraz ich podejście do zatrudnienia i aktywności zawodowej.rnBycie osobą niepełnosprawną nie wyklucza czerpania z życia pełnymi garściami.

Kampania „Widzimy się w pracy!
współfinansowana jest ze środków PFRON

logo Pefron